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社員研修を成功に導くポイントとは

社員研修には様々な方法がありますが、研修を成功に導くにはポイントを押さえておく必要があります。
ポイントにはいくつかありますが、その中でも大切なのが「目的の明確化」です。
研修をするのはいいですが、どうしてそのような研修を行うのか、目的がしっかりしていないと中途半端で終わってしまう可能性があります。
「ひとりひとりの社員の資質向上」、「営業利益をアップできる人材育成」、「マナーの向上」など、何かしらの目的を明確化することで、参加する側もしっかりした意識を持つことができます。
また、社員研修自体を仕事であると自覚させることも大切です。
研修に参加する社員の中には、「ただ勉強をすればよい」、「少しの間だけ我慢すればよい」などと考えている人もいます。
さらに、研修を息抜きの時間と考えている人さえもいるのです。
会社は学校ではなくあくまでも仕事をする場ですので、研修自体を仕事であることを自覚させることも必要と言えます。

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